建設業界求人のお悩み
2023/04/28
こんにちは
株式会社アセットです。
今回は建設業界のお悩みについて少しお話させていただきます。
建設業界では求人に出してもなかなか人材が来ないという事をよく聞きます。
昨今、少子高齢化による生産年齢人口の減少もあり、建設業界に限らず他業種でも人材不足に悩むという背景がございます。
弊社の建設業界のお客様でも当時は媒体に出しても人が来ない。お金をかけても人が来ない。仮に来たとしても、会社の考えに合わなかったり、募集要項と全然違う人材が来てしまったりと、物凄く悩んでいる方が多く良い人材に巡り合わないというのが現実。
しかし、それには原因があるのも事実です。その原因を詳しく解説していきましょう。
①求職者の方に「3K」のイメージを持たれてしまっている。
3Kとは「きつい」「汚い」「危険」この3つです。建設業界だけというわけではございませんが、
この「3K」は様々な業種や職種で3Kのイメージに悩まされております。
作業内容によっては、確かにきつい内容もあったり、高所などで危険が伴ったりということもありますが、
全てが「3K」というわけではないというのも事実です。
ですので、各会社様の魅力やコンセプト、などが十二分につたわらない限り、「建設=3K」というイメージが払拭されず、募集にも繋がりづらいのが事実です。
②未経験や知識が無いと出来ないと思われてしまってる。
建設業界は専門知識や覚えることが多く独特な言葉もあるため、経験や、知識がない中で業界に飛び込むのはしんどく感じます。
また、業界経験者の応募に期待しても、転職以外に独立を検討する方も多いため応募の確保に繋がりにくいのも事実です。
まだまだ他にも求人に繋がらない原因はあるとは思いますが、そもそも根本の原因としては会社で求職者に対して受け身になってしまっていることです。
求人ポータルサイト、紙媒体など掲載をしてライバル会社と同じような内容で電話が鳴るのを待つ。
この受け身の体制を変える必要がございます。
弊社アセットは受け身の求人を攻めの求人に変えることが出来ます。
会社側から求職者に対して会社の知って頂きたいところをアピールし狙えます。
そのために必要なのが、ホームページです。
当然ネットの中で戦わなければいけませんので、ホームページが必要です。
しかも求人に特化したものです。求人、採用に特化したサイト構成にすることにより、
求職者に対してサイトを認識してもらう役割になります。
求人、採用というサイトの目的を果たすための「サイト構成」「SEOライティング」「SEO施工」を実施していきます。
さらに、弊社の求人に特化したサイトにはIndeed、Google for jobsへの掲載が見込めるようになります。
ロングテール対策を施し、会社の理念、考え、ニーズに合う人材にピンポイントにアプローチしていきましょう。
色々頼んだけど効果が出なかったという方は是非一度弊社へお問い合わせ下さい。
きっといいお手伝いが出来ると思います。